Stellendetails zu: Büroangestellte/r (m/w/d)
Büroangestellte/r (m/w/d)
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Stellenbeschreibung
Im Auftrag unseres Kunden, suchen wir Büroangestellte/r (m/w/d)
Das Fachunternehmen ist im Gewerk Malerei speziell auf die klassischen Maler- & Lackierarbeiten im Innen- und Außenbereich, als auch auf Spachtel- und Tapezierarbeiten ausgerichtet.
Eine Industriekaufmännische Ausbildung ist wünschenswert aber kein Muß.
Gerne mit Erfahrung im Büromanagement. Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift. Erfahrung mit dem PC und in der Buchhaltung ist wünschenswert. Homeoffice sehr gerne. Hard und Software stellen wird zur Verfügung gestellt.
Führerschein, kein muß aber wünschenswert. Eigenes Auto oder Dienstwagen. Kann gerne persönlich besprochen werden.
Bezahltes Praktikum (2 Wochen) Probearbeiten.
Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung spielen für uns keine Rolle – bei uns zählen Sie und Ihre Talente, mit denen wir Sie herzlich in unserer Mitte willkommen heißen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt.
Für Bewerber/innen mit gültigem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein der Agentur für Arbeit /des Jobcenters ist unsere Dienstleistung in jedem Fall kostenlos.
Die Inclusive Work Berlin Arbeitsvermittlung ist ein von der DEKRA Certification GmbH zugelassener Träger (gemäß § 178 SGB III)
Registernummer. 31T0620033
Inclusive Work Berlin
Private Arbeitsvermittlung und Coaching
Marienfelder Allee 18
12277 Berlin
Mobil: +49 / 179 5034823
Tel: +49 30 / 517 336 34
Fax: +49 30 / 530 19 408
E-Mail: info@iw-berlin.de
www.iw-berlin.de
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Inclusive Work Berlin Ismail Tekin
Inclusive Work Berlin Ismail Tekin
Unternehmensphilosophie
Wir verstehen unseren Auftrag in der professionellen Arbeitsvermittlung und individuelles Einzelcoaching. Durch unsere fachliche Spezialisierung auf ausgewählten Bereichen können wir Ihnen einen individuellen und maßgeschneiderten Service bieten. Dabei bringen wir Unternehmen und Mitarbeiter so zusammen, dass auf beiden Seiten das nötige Vertrauen vorliegt, um langfristig gemeinsam Hand in Hand zu gehen. Es entstehen motivierte und produktive Teams in verschiedenen Bereichen. Unser Erfolgsrezept beruht darauf, dass wir genau auf die Fähigkeiten, Berufserfahrungen und Wünsche des Einzelnen eingehen und sie passgenau evtl. auch mittels Coachings, aufeinander abstimmen.
Wir möchten aktiv zur beruflichen Entwicklung unserer Klienten beitragen und fühlen uns dabei moralischen Werten verpflichtet. Strategien zu entwickeln, Potentiale zu erkennen und neue Perspektiven aufzustellen legen unseren Weg bis zum vereinbarten Ziel dar.
Als spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen sind Eckpfeiler unserer Unternehmung:
• Individualität
Wir möchten Unternehmen beim Wachstum helfen, indem sie das Talent ihrer spezialisierten Mitarbeiter richtig einsetzen. Unsere individuelle Beratung erfolgt so, dass Klienten entsprechend ihrer Bedürfnisse und Qualifikationen vermittelt werden. Ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Mitarbeiter sich entwickeln und zu Innovationen beitragen können, gehört zu unserem Grundkonzept.
• Soziale Verantwortung
Durch Ehrlichkeit, Integrität und Zuverlässigkeit ist unser Arbeiten bestimmt. In allen Aktivitäten zielen wir darauf ab, Benachteiligungen aus Gründen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, des Alters, der Religion oder einer Beeinträchtigung zu verhindern.
• aller Unternehmer bezüglich Fördergelder, z.B. EGZ, Arbeitsplatzeinrichtung und Diverse
• und Vermittlung bezüglich Fachkräfte aus Nicht-EU Ländern
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