Detailansicht des Stellenangebots

Über uns
Die WerkStadt Duisburg GmbH ist ein Dienstleistungsunternehmen für Arbeit suchende Menschen und Arbeit gebende Unternehmen. Wir verstehen uns als soziales Unternehmen (Social Business).

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit zum 01.07.2026, zunächst befristet bis September 2027, eine/einen

Pädagogische Fachkraft/ Ausbilder (m/w/d) für den HoGA, Haushalt, Sauberkeit/ Hygiene

Ihre Aufgaben
• Ausbildung und Anleitung von Teilnehmenden einer Maßnahme
• Vermittlung von praktischen und theoretischen Inhalten
• Planung und Organisation der Maßnahme
• Durchführung von Lernerfolgskontrollen
• Dokumentation der Aufgabendurchführung
• Planung und Organisation von Praktika
• Bereichsübergreifende Vertretung in anderen Maßnahmen

Ihre Qualifikation
• Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss; Berufserfahrung im Bereich HoGA, Haushalt, Sauberkeit/ Hygiene sowie den Nachweis der Ausbildereignung (AdA-Schein) oder eine mindestens einjährige Erfahrung in der Erwachsenenbildung; oder Abschluss als Meister/ Meisterin
• Freude und Fähigkeit die Teilnehmenden berufsfeldbezogen anzuleiten und diesen sowohl die theoretischen als auch praktischen Lerninhalte zu vermitteln
• Kenntnisse der Dokumentationspflichten eines Bildungsträgers wären wünschenswert.
• Teamfähigkeit aber auch Konflikt- und Durchsetzungsvermögen sowie Belastbarkeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen sowie berufsfeldspezifischer IT-Lösungen
• Fahrerlaubnis der Klasse B von Vorteil

Kontakt
Sind Sie an der Aufgabe interessiert? Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer WDG/11/2026 bis zum 19.06.2026 an unsere Homepage.

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen **Herr Frank Dederichs **unter der Rufnummer **0203/60986-160 **oder per E-Mail unter fdederichs@gfb-duisburg.de gerne zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Gesetze, Vorschriften und Rechtsprechung bevorzugt berücksichtigt.

Die Besetzung der Stelle sollte in Vollzeit (39 Stunden/Woche) erfolgen. Bei entspre­chenden Bewerbungen prüfen wir, ob Teilzeitwünschen entsprochen werden kann.

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