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Stellendetails zu: Auszubildende zum Textilreiniger (m/w/d) 2025

Auszubildende zum Textilreiniger (m/w/d) 2025

Kopfbereich

Ausbildung
Textilreiniger/in
Auszubildende zum Textilreiniger (m/w/d) 2025
MEWA-TEXTIL-SERVICE SE & Co Deutschland OHG Standort Lauenburg
Vollzeit
Lauenburg, Elbeab 01.08.2025vor 11 Tagen

Stellenbeschreibung

Benötigter Schulabschluss: Qualifizierter / Erweiterter Hauptschulabschluss

Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 5.700 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten. Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition. MENSCHEN. WERTE. MEWA.

Herausforderungen für Mitmacher
  • Während deiner dreijährigen Ausbildung lernst du, wie du Textilien mithilfe moderner Maschinen (z. B. Waschstraßen, Trockner und Bügelautomaten) wäschst, reinigst, pflegst und auch veredelst.
  • Heutzutage spielen chemische Vorgänge dabei eine zentrale Rolle ‒ natürlich zeigen dir deine hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, wie du mit chemischen Reaktionen auch die hartnäckigsten Verunreinigungen lösen kannst.
  • Natürlich machst du nicht nur bei uns in der Praxis Erfahrungen, sondern sammelst auch in der Berufsschule und in internen Schulungen wichtige Textilkenntnisse.
Das Besondere an Ihnen
  • Beste Grundlage für deinen Einstieg bei uns bietet dein Haupt- oder Realschulabschluss, natürlich schadet auch dein Interesse an Textilien und modernen Reinigungsverfahren nicht.
  • Da viele unserer Kunden auf möglichst schnelle Leistungen angewiesen sind, solltest du die Bereitschaft zur Teilnahme an unserem Schichtbetrieb mitbringen.
  • Persönlich erweiterst du uns durch Sorgfalt und Teamgeist sowie durch deinen freundlichen und offenen Umgang.
Das bieten wir
  • auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz
  • arbeiten in kleinen Teams
  • gute Zusammenarbeit und ein faires Miteinander
  • 27 bzw. 30 Tage Urlaub
  • 37-Stunden-Woche
  • tarifliche Bezahlung plus Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
  • Übernahme der Fahrtkosten während der Berufsschule
  • kostenfreie Arbeitskleidung
  • intensive Einarbeitung in alle Tätigkeiten des Ausbildungsberufes
  • Seminar u. ä. während und nach der Ausbildung
Ihr Weg zu uns:

MEWA Textil-Service SE & Co.
Deutschland OHG
Standort Lauenburg
Hermann-Gebauer-Str. 1
21481 Lauenburg

Ihr Ansprechpartner:
Frau Bettina Moldenhauer
Tel.+49 4153 592-180

Bewerbungen per Mail an 07Bewerbung@mewa.de oder über unser Karriereportal:

https://career.mewa.jobs/jobposting/71839755b1923504dc30dcbfd2a66adc8edabbaf0

Praktikum vorab möglich

Mehr über uns auf YouTube

https://youtube.com/shorts/_u20lr4ADaQ?feature=shared

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: MEWA-TEXTIL-SERVICE SE & Co Deutschland OHG Standort Lauenburg

MEWA-TEXTIL-SERVICE SE & Co Deutschland OHG Standort Lauenburg

Die Mewa-Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Wiesbaden gehört zu den führenden Anbietern für Betriebstextilien im Rundum-Service in Europa und ist in Deutschland Marktführer. Schwerpunkt des Angebots sind Putztücher sowie Berufs- und Schutzkleidung für Industrie, Handwerk, Gastronomie und den Gesundheitssektor. Die B2B-Dienstleistung umfasst die Beratung, Bereitstellung, Pflege, Reparatur und den Austausch der Textilien nach zertifizierten Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards. Europaweit tragen mehr als 1,1 Millionen Beschäftigte Berufskleidung von Mewa, rund drei Millionen nutzen zum Reinigen von Anlagen und Maschinen Mewa-Mehrwegtücher. Mit 47 Standorten und rund 5.700 Mitarbeitenden versorgt das Familienunternehmen mehr als 200.000 B2B-Kunden. Der Umsatz lag 2022 bei 829 Millionen Euro.

Mewa wurde 1908 gegründet und ist Pionier des nachhaltigen Textil-Service. Die Unternehmensstrategie ist konsequent auf Nachhaltigkeit ausgerichtet. Für seine Kundenorientierung sowie sein Qualitäts- und Ressourcenmanagement wurde Mewa mehrfach ausgezeichnet.

Vorteile für Mitarbeitende

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Nachhaltigkeit / Umweltschutz
  • Firmenevents
  • Rabatte für Mitarbeitende
  • Sport- und Gesundheitsangebote
  • Sonderzahlungen
  • Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
  • Kantine
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Parkmöglichkeiten
  • Moderne technische Ausstattung

Die abgebildeten Vorteile für Mitarbeitende können je nach Abteilung und Position variieren.

Informationen zur Bewerbung

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