Stellenangebot: Advisor International Cooperation - System Operations (w/m/d) bei 50Hertz Transmission GmbH AD Berlin

Das Wichtigste im Überblick

Stelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten Menschen

Besondere Merkmale

  • Homeoffice möglich

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Fachassistent/in Digitalisierung und IT-Prozesse

Stellenbeschreibung

Ich gestalte internationale Kooperationen an der Schnittstelle zwischen Digitalisierung und Systembetrieb – mit dem Ziel, die Stromversorgung von morgen sicher, effizient und nachhaltig zu gestalten. 

Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit vielen Jahren für die Energiewende. Im Chapter Advisory & Cooperations der Systemführung habe ich die Möglichkeit, die Zusammenarbeit mit internationalen Partnern – insbesondere Übertragungsnetzbetreibern (ÜNB), Regional Coordination Centers (RCC), ENTSO-E sowie Forschungseinrichtungen – aktiv mitzugestalten. Gemeinsam arbeiten wir daran, die Systemführung für ein Stromsystem mit 100 % erneuerbaren Energien zukunftssicher aufzustellen. Gleichzeitig kann ich mein Know-how im Bereich Digitalisierung kontinuierlich erweitern und in interdisziplinären Teams einbringen. 

Meine Aufgaben 

  • Strategische Kooperationsgestaltung durch Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung relevanter Partnerschaften im Kontext Systemführung und Digitalisierung – sowohl in klassischen Gremien als auch in innovativen Formaten wie Communities oder themenspezifischen Netzwerken, 
  • Interne Koordination durch Planung und Abstimmung aller notwendigen internen Maßnahmen, um sicherzustellen, dass 50Hertz Anforderungen und Aufgaben an der Schnittstelle zu externen Partnern fristgerecht und in hoher Qualität erfüllt, 
  • Netzwerkpflege durch strukturierten Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu relevanten Stakeholdern und Kooperationspartnern, 
  • Gremienarbeit durch Beobachtung und Bewertung relevanter Entwicklungen, Erstellung von Übersichten und fallweise aktive Mitarbeit in Arbeitsgruppen, 
  • Strategische Abstimmungen durch Initiierung und Moderation interner Diskussionen zu strategischen Fragestellungen der Netzführung, um eine klare Positionierung von 50Hertz in allen relevanten Kanälen zu gewährleisten, 
  • Transversale Zusammenarbeit durch enge Kooperation mit Kolleg*innen aus unterschiedlichsten Bereichen bei 50Hertz – insbesondere im Kontext Digitalisierung und Systembetrieb, 
  • Stakeholder-Dialog durch kontinuierlichen Austausch mit relevanten Ansprechpersonen  – von Geschäftsführung bis zur Fachspezialist*in – mit dem positiven Nebeneffekt eines breiten Know-how-Aufbaus.

 

Meine Kompetenzen  

  • Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (Schwerpunkt Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Energie und Ressourcen o.Ä.) oder ein vergleichbarer Abschluss, 
  • Fundierte Kenntnisse der technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft, 
  • Unternehmerisches Denken, Kreativität für neue Lösungsansätze und ein hohes Maß an Eigenverantwortung, 
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Verhandlungsfähigkeit, 
  • Erfahrung in der Anwendung KI-gestützter Tools im beruflichen Kontext, 
  • Verhandlungssichere Deutsch- (min. C1-Niveau) und fließende Englischkenntnisse (min. B2-Niveau) in Wort und Schrift.

 

Kein Muss, aber von Vorteil: 

  • Elektrotechnische oder energietechnische Vertiefung im Rahmen des Studiums, 
  • Berufserfahrung und vertiefte Kenntnisse europäischer Prozesse und europäischer Gremienarbeit im Kontext Systemführung, 
  • Erfahrung bei einem Stromnetzbetreiber oder einem vergleichbaren Unternehmen, 
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit und Durchsetzungsvermögen.

 

Flexikompass - so flexibel ist dieser Job

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (teilweise von zuhause) möglich.

Das bietet dieser Job

  • Umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Ausgesprochen kollegiales Umfeld,
  • Betriebliche Altersvorsorge,
  • Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr,
  • Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest),

… und mehr davon auf unserer Karriere-Website.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: 50Hertz Transmission GmbH AD Berlin

HauptsitzBerlin
Gründung2010
Betriebsgröße2.300
Tätigkeitsfelder und Schlagworte
  • Übertragungsnetzbetreiber
  • Energiebranche

Informationen zur Bewerbung