Matthias Oppel, Leiter der Agentur für Arbeit Bad Homburg resümiert: „Auch wenn die Arbeitslosenzahlen im Oktober leicht rückläufig sind, kann man nicht von einer Entspannung am Arbeitsmarkt sprechen. Dies zeigt sich insbesondere bei den Zugängen in Arbeitslosigkeit aus einer Erwerbstätigkeit. Dem gegenüber stehen Abgänge aus der Arbeitslosigkeit, die jedoch überwiegend in Ausbildung und Maßnahmeteilnahmen erfolgt sind. Im Oktober 2024 waren so viele Menschen in Maßnahmen zur Arbeitsförderung, wie in den letzten 10 Jahren nicht mehr.
Qualifizierung ist ein wichtiger Faktor, um die Menschen auf die Herausforderungen der veränderten Arbeitsmärkte vorzubereiten. Bleiben die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen jedoch weiterhin unsicher, wird es dann trotz Qualifizierungsmaßnahmen schwierig die Menschen in Arbeit zu vermitteln.“
Betroffene Personengruppen
Von den leichten Rückgängen der Arbeitslosigkeit profitieren mit Ausnahme der über 55jährigen (Plus 0,2 Prozent) und der Personengruppe der Langzeitarbeitslosen (Plus 0,4 Prozent) alle weiteren Personengruppen. Den stärksten Rückgang verzeichnen unter 25jährige mit 11,4 Prozent.
Der durchschnittliche Rückgang der Arbeitslosigkeit im Oktober betrug in den letzten 10 Jahren 2,1 Prozent. Im Oktober 2024 lag der Rückgang nur bei 1,8 Prozent – ein weiteres Indiz für die schwierige Wirtschaftslage.
Teilnehmende an arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen
Im September hat sich die Zahl der Teilnehmenden an arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen um weitere 63 Personen auf nun 4.333 Teilnehmende erhöht. Dies sind 205 Personen mehr als vor einem Jahr. Rund 30 Prozent der Teilnehmenden nehmen an einer Maßnahme der beruflichen Weiterbildung teil.
Die Zahl der Teilnehmenden nahm in allen drei Landkreisen zu:
Hochtaunuskreis | Main-Taunus-Kreis | Landkreis Groß-Gerau | |
Teilnehmende gesamt | 1.282 | 1.427 | 1.626 |
Aktivierungsmaßnahmen | 462 | 657 | 444 |
Berufliche Weiterbildung | 389 | 348 | 546 |
Insgesamt wurden im Agenturbezirk Bad Homburg folgende Maßnahmen realisiert (Stichtag: 14.10.24)
- 3.805 Eintritte in arbeitsmarktpolitische Maßnahmen
- 1.732 Eintritte in Aktivierungsmaßnahmen
- 1.012 Eintritte in berufliche Weiterbildung
- 204 in der Beschäftigtenqualifizierung
- davon 276 in abschlussorientierten Maßnahmen
- Neu ausgegebene Bildungsgutscheine zur beruflichen Weiterbildung inklusive Beschäftigtenqualifizierung: 180
Regionale Unterschiede in den beiden Rechtskreisen (nach dem Sozialgesetzbuch II und III)
Der Agenturbezirk Bad Homburg gliedert sich in die Landkreise Hochtaunuskreis, Main-Taunus-Kreis und den Landkreis Groß-Gerau. Von der leichten Entspannung am Arbeitsmarkt haben alle drei Landkreise profitiert. Der Rückgang der Arbeitslosigkeit hat sich mit Ausnahme des Landkreises Groß-Gerau jedoch ausschließlich auf den SGB II-Bereich konzentriert.
Hochtaunuskreis | Main-Taunus-Kreis | Landkreis Groß-Gerau | |
Bestand | 5.550 | 7.309 | 10.043 |
Zum Vormonat | -128 | -239 | -46 |
Zum Vorjahr | +263 | +512 | +917 |
Bestand SGB III | 2.277 | 2.243 | 3.538 |
Bestand SGB II | 3.273 | 5.066 | 6.505 |
Quote | 4,5 | 5,4 | 6,4 |
Ausbildungsmarkt
Das aktuelle Berichtsjahr für den Ausbildungsmarkt 2023/2024 hat im Oktober 2023 begonnen und endete am 30. September 2024. Die Statistikzahlen für das Berichtsjahr am Ausbildungsmarkt werden in einem gesonderten Bericht bekannt gegeben.