Aufgaben der Agentur für Arbeit
Nach dem Sozialgesetzbuch Drittes Buch (SGB III) ist die Agentur für Arbeit Berlin Nord als eine der Dienststellen der Bundesagentur für Arbeit damit betraut, den Ausgleich von Angebot und Nachfrage auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt zu unterstützen, die zügige Besetzung offener Stelle zu ermöglichen, die individuelle Beschäftigungsfähigkeit durch Erhalt und Ausbau von Kenntnissen, Fertigkeiten und Fähigkeiten zu fördern, sowie unterwertiger Beschäftigung entgegen zu wirken.
Die Kernaufgaben der Agentur für Arbeit umfassen:
- Berufsberatung von Jugendlichen, Studienanfängern und Hochschulabsolventen
- Arbeits- und Berufsberatung von Arbeitsuchenden
- Arbeitgeberberatung
- Vermittlung von Ausbildungs- und Arbeitsstellen
- Förderung der beruflichen Aus- und Weiterbildung und der Teilhabe behinderter Menschen am Arbeitsleben (berufliche Rehabilitation)
- Förderung der Aufnahme einer Beschäftigung
- Förderung der Aufnahme einer selbständigen Tätigkeit
- Gewährung von Leistungen zur Erhaltung und Schaffung von Arbeitsplätzen
- Zahlung von Entgeltersatzleistungen bei Arbeitslosigkeit, Kurzarbeit und Insolvenz
- Förderung der Chancengleichheit von Frauen und Männern
- Information über den Arbeits- und Ausbildungsstellenmarkt sowie über die Dienste und Leistungen der Arbeitsförderung, einschließlich der Erstellung von Statistiken
Organisatorischer Aufbau
Die Agentur für Arbeit Berlin Nord ist eine der drei Arbeitsagenturen in Berlin. Sie besteht aus der Hauptagentur Berlin Nord (Königin-Elisabeth-Str. 49) und den Geschäftsstellen in Pankow, Reinickendorf und Spandau.
Die Geschäftsstellen sind regelmäßig jeweils in Teams „Eingangszone“, Vermittlungsteams (jeweils ein Team für die Beratung und Vermittlung von Kundinnen und Kunden im Alter von unter 25 Jahren) und Teams für Arbeitnehmerleistungen untergliedert.
Darüber hinaus gibt es Teams, die ihre Aufgaben zentral für den Gesamtbereich der Agentur für Arbeit Berlin Nord erbringen. Hierzu gehören das Team Akademischer Bereich, das Team für Rehabilitanden und Schwerbehinderte, die Teams für Arbeitgeber- und Trägerleistungen sowie das Berufsinformationszentrum (BiZ) mit Internetarbeitsplätzen. Schließlich gibt es eine Rechtsbehelfsstelle, einen Ärztlichen Dienst, einen Psychologischen Dienst, einen Technischen Beratungsdienst sowie eine Pressesprecherin und eine Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt.
Rechtsform und Rechtsaufsicht
Die Bundesagentur für Arbeit (BA) ist eine rechtsfähige bundesunmittelbare Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Selbstverwaltung. Sie gliedert sich in eine Zentrale auf der oberen Verwaltungsebene, Regionaldirektionen auf der mittleren Verwaltungsebene und Agenturen für Arbeit auf der örtlichen Verwaltungsebene. Die BA unterliegt der Rechtsaufsicht durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales. Damit wird sichergestellt, dass die BA und ihre Dienststellen Gesetze und sonstiges Recht beachten.
Selbstverwaltung
Der Verwaltungsausschuss als Selbstverwaltungsorgan der Agentur für Arbeit Berlin Nord setzt sich aus jeweils vier Vertretern der Arbeitnehmer, der Arbeitgeber und der öffentlichen Körperschaften zusammen. Jede der drei Gruppen hat außerdem zwei stellvertretende Mitglieder benannt. Der Verwaltungsausschuss überwacht und berät die Agentur für Arbeit bei der Erfüllung ihrer Aufgaben.
Beschäftigung schwerbehinderter Menschen
Die Bundesagentur für Arbeit beschäftigt rund 100.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unter diesen Beschäftigten finden Sie viele behinderte Menschen. Die berufliche Integration und die Förderung von behinderten Menschen sind wesentlicher Bestandteil der Personalentwicklung.
Sie haben Körperbehinderungen, organische Erkrankungen, sind motorisch behindert, haben Hör- oder Sehbehinderungen oder sind blind.Sie arbeiten in allen Dienststellen der Bundesagentur – in den Agenturen genauso wie in den Jobcentern. Und Sie arbeiten in allen Bereichen: in der Arbeitsvermittlung, als Beratungsfachkräfte oder in der Leistungsgewährung.
Die durchschnittliche Schwerbehindertenquote (SB-Quote) in der Agentur für Arbeit Berlin Nord im Jahr 2016 betrug 9.8%.
