Somit ist Teilzeit-Ausbildung gut geeignet für Personen mit Betreuungspflichten für Kinder oder Pflege naher Angehöriger. Auch Menschen, die zum Beispiel aus gesundheitlichen Gründen, aufgrund von Lernschwierigkeiten oder einer Behinderung keine Ausbildung in Vollzeit machen können, können diesen Weg gehen. Einzige Voraussetzung: Auszubildende und Betrieb müssen sich einig sein.
Für alle Fragen rund um die Teilzeit-Ausbildung stehen Expertinnen für offene Telefonsprechstunden zur Verfügung.
Dienstag, 15.03.22 zwischen 09:30 und 11:30 Uhr
- Rita Greis, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt, Agentur für Arbeit Konstanz-Ravensburg, Telefon 07531 585 410
- Sabine Müller, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt, Agentur für Arbeit Konstanz-Ravensburg, Telefon 07541 309 43
- Dr. Astrid Koberstein-Pes, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt, Jobcenter Landkreis Konstanz, Telefon 07731 7974 808
- Anja Schröder, Beraterin Bereich Ausbildung, IHK Hochrhein Bodensee, Telefon 07531 2860 116
Donnerstag, 17.03.22 zwischen 15:30 und 18:00 Uhr
- Rita Greis, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt, Agentur für Arbeit Konstanz-Ravensburg, Telefon 07531 585 410
- Sabine Müller, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt, Agentur für Arbeit Konstanz-Ravensburg, Telefon 07541 309 43
- Dr. Astrid Koberstein-Pes, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt, Jobcenter Landkreis Konstanz, Telefon 07731 7974 808
- Marina Bergmann, Fachbereich Nachwuchswerbung, Handwerkskammer Konstanz, Telefon 07531 205 250
Die Veranstaltungen ist Teil der bundesweiten „Woche der Ausbildung“ vom 14. bis 18. März 2022. Ziel der Aktionswoche ist, allen interessierten Menschen den Stellenwert, die Chancen und die Vorteile einer beruflichen Ausbildung zu verdeutlichen.